サステナビリティ基本方針Sustainability Basic Policy

当社グループは、パーパス「幸せな仕事を通じてひとりひとりの可能性をひらく社会に」に基づき、就業者(求職者)や取引先はもちろん、すべてのステークホルダーと連携・協働し、事業を通じて社会課題の解決を推進することで、持続可能な社会の実現と当社グループの成長を目指します。

当社グループは、パーパス「幸せな仕事を通じて ひとりひとりの可能性をひらく社会に」の実現度を<オープンアップ・パーパス・インデックス(OPI)>としてステークホルダーと共有します。 パーパスの実現度を様々な要素で捕捉し、広がりを指標化するのが<OPI>です。 <OPI>の進捗と業容の拡大をともに実現することが、持続的な企業価値の向上へつながると考えます。

※オープンアップ・パーパス・インデックス: 社員数、仕事との出会い、ステップアップ、定着率、エンゲージメント

Integrated Report統合レポート

統合レポート2022では、中期経営計画「BY25」を中心に、当社事業の価値創造に向けた方針・戦略などを当社グループの活動実績と共に総合的に報告しています。

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